Dein Wissen bleibt zahntechnisch. Dein Arbeitsalltag wird ein anderer. Bei Flemming Dental International bist du nicht mehr den ganzen Tag am Labortisch – dein zahntechnisches Know-how und deine Erfahrung bleiben trotzdem gefragt. Als einer von zwei Leitern unseres Standorts in Leipzig verbindest du fachliche Expertise mit Organisation und Führung und sorgst dafür, dass Qualität, Abläufe und Zusammenarbeit stimmen. Du möchtest die Zahntechnik von morgen aktiv mitgestalten , Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit Deinem Team einen modernen Laborstandort weiterentwickeln ? Dann werde Teil unseres Teams! Führungsverantwortung – Gemeinsam mit Deinem Kollegen übernimmst Du die fachliche und organisatorische Leitung unseres Laborstandorts, führst und entwickelst Dein Team und förderst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Operative Steuerung – Du verantwortest die Organisation des Laboralltags, koordinierst Prozesse und stellst einen reibungslosen Betriebsablauf sicher. Betriebswirtschaftliche Steuerung – Du analysierst Kennzahlen, optimierst den Ressourceneinsatz und triffst fundierte Entscheidungen zur wirtschaftlichen Weiterentwicklung des Standorts. Kundenmanagement – Du bist kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden, pflegst langfristige Beziehungen und repräsentierst Flemming International professionell anach außen. Lieferantenmanagement – Du arbeitest eng mit unseren Lieferanten zusammen und sorgst für eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Qualitätsmanagement – Du stellst die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sicher und entwickelst Prozesse kontinuierlich weiter. Standortentwicklung – Du bringst eigene Ideen ein, gestaltest Veränderungen aktiv mit und treibst die Weiterentwicklung unseres Standorts gemeinsam mit Deinem Kollegen voran. Qualifikation – Du bist Zahntechnikmeister (m/w/d) und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Zahntechnik. Führungserfahrung – Du bringst mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und organisatorischen Führung eines Teams mit und verstehst es, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und gemeinsam Erfolge zu erzielen. Kommunikationsstärke – Du kommunizierst sicher und wertschätzend – sowohl mit Deinem Team als auch mit unseren Kunden (m/w/d). Struktur & Überblick – Du arbeitest organisiert, setzt klare Prioritäten und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick. Hands-on-Mentalität – Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und bringst Dich aktiv mit eigenen Ideen und Lösungen ein. Teamgeist & positive Energie – Mit Deiner offenen, hilfsbereiten Art und Deinem serviceorientierten Auftreten trägst Du zu einem starken Miteinander und einer gelebten Teamkultur bei.