Kompleksowe rozliczanie wynagrodzeń, Administrowanie dokumentacją pracowniczą i innymi dokumentami związanymi z obsługą płacową pracowników i zleceniobiorców, Obsługa PPK, Obsługa programu Płatnik, Sporządzanie deklaracji PIT, PFRON Sporządzanie raportów, zestawień płacowych na potrzeby Zarządu, Współpraca z zewnętrznymi instytucjami oraz organami kontroli, Monitorowanie prawnych i rynkowych aspektów wynagradzania, Doradztwo w zakresie przepisów prawa ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych.