Als führender Anbieter für moderne Heilmitteltherapie in Berlin und Brandenburg bieten wir an sechs interdisziplinären Standorten sowie in enger Zusammenarbeit mit renommierten Kliniken eine erstklassige Versorgung. Unser derzeit 45-köpfiges Team verfolgt ein gemeinsames Ziel: die bestmögliche Versorgung unserer Patient*innen. Als Praxismanager* in übernimmst du eine zentrale Rolle in der Vorbereitung des Wochenplans unserer Therapeutinnen und der Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs in unseren Praxen. Du gewährleistest, dass alle relevanten Informationen bereitstehen, damit unsere Therapeut*innen ihre Aufgaben effizient erfüllen können. Dein Fokus liegt auf der kontinuierlichen Optimierung der Prozesse und der Mitarbeitendenzufriedenheit. Deine Aufgaben Wochenplanung: Erstellung und Optimierung des Wochenplans zur Sicherstellung eines effizienten und reibungslosen Arbeitsablaufs. Terminkoordination: Unterstützung der Therapeut*innen bei der Koordination von Terminen. Verordnungsmanagement: Abrechnung von Verordnungen und Sicherstellung der korrekten Abwicklung. Fokus Support: Umfassende Unterstützung für die Therapeut*innen, um deren Arbeitsabläufe zu optimieren. Patientenzufriedenheit: Mitwirkung an Maßnahmen zur Sicherstellung und Verbesserung der Patientenzufriedenheit. Prozessoptimierung: Entwicklung und Verbesserung von Strukturen und Prozessen innerhalb der Praxis in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Akquise und Austausch: Aktive Akquise und Austausch mit Arztpraxen und Kooperationspartnern zur Förderung der Praxisentwicklung. Theraphysia GmbH Glienicker Straße 6A 13467 Berlin Kommunikationstalent: Du zeichnest dich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten aus und blühst im regen Austausch mit Menschen auf. IT-Affinität: Du hast Freude daran, IT-Lösungen effektiv für verschiedene Arbeitsprozesse und Aufgabenbereiche einzusetzen. Organisationsgeschick: Deine starken organisatorischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, auch in herausfordernden Situationen einen klaren Kopf zu bewahren und die Übersicht zu behalten. Empathie und Sozialkompetenz: Deine hohe Empathie und dein gutes Gespür für Menschen machen dich zu einem wertvollen Teammitglied, dem das Wohl des Teams besonders am Herzen liegt.