Samen bouwen aan de toekomst van jeugdzorg! Ben jij een ervaren HR-professional die energie krijgt van verandering, structuur aanbrengen, leiderschap en cultuurontwikkeling? Kom dan jouw expertise inzetten bij Pactum! Een jeugdzorg organisatie die volop in ontwikkeling is en op zoek is naar een: Jouw rol, jouw uitdaging Als HR Business Partner ben jij de drijvende kracht achter organisatieontwikkeling en alle belangrijke onderwerpen die hierbij aan bod komen. Je werkt aan onze vier strategische HR-pijlers: basis op orde, cultuurontwikkeling, leiderschap en vitaliteit. Jij neemt de lead in een aantal projecten, weet hoe je medewerkers en managers meeneemt in veranderingen en zorgt dat deze veranderingen duurzaam geïmplementeerd worden. Je werkt als een strategische partner voor het management, bent lid van het lokale Management Team (MT) en ben een gesprekspartner die gevraagd en ongevraagd advies durft te geven. Je adviseert, coacht en ondersteunt op alle HR-terreinen. Dit doe je door: Gezamenlijk vorm te geven aan de (integrale) HR-agenda die aansluit bij onze strategische doelen, en deze vervolgens vertalen naar concrete implementaties; Het begeleiden van (organisatie)veranderprocessen en het vertalen van de gevolgen daarvan naar concrete HR-oplossingen; Het adviseren, coachen, sparren en uitdagen van managers in hun rol, zodat zij het beste uit zichzelf en hun teams halen; Operationele en tactische ondersteuning aan jouw klantengroep leidinggevenden en medewerkers; Het inbrengen van frisse ideeën, een kritisch blik en bevlogenheid om bestaande processen continu te verbeteren, en waar nodig, te herontwerpen; Signaleren van trends en ontwikkelingen binnen de arbeidsmarkt en de jeugdzorg; HR-data en analyses in te zetten om weloverwogen beslissingen te nemen; De status quo te challengen en out of the box te denken. Jouw team, jouw plek Pactum is er voor jongeren en gezinnen die hulp nodig hebben bij het opgroeien en opvoeden. Dit doen wij door het aanbieden van specialistische Jeugdzorg in Oost- en Zuid-Nederland, zoals ambulante hulpverlening, groepswerk, pleegzorg, dagbehandeling en begeleid wonen. Wij zijn een dynamische jeugdzorgorganisatie met een duidelijke missie: ieder kind verdient een kansrijke toekomst. Dagelijks zetten wij ons in voor zorg, begeleiding en ondersteuning op maat. Ons HR-team speelt hierin een sleutelrol door het mede vormgeven van een werkomgeving waarin onze medewerkers kunnen excelleren. Pactum is onderdeel van de VIGO groep. Het HR-team van Pactum maakt onderdeel uit van een VIGO-breed HR-team met verschillende disciplines. Deze disciplines bestaan uit: HR Advies, Gezondheid & Welzijn, Leren & Ontwikkelen, Recruitment, Planning en HR Services. Het team HR Advies Pactum bestaat in totaal uit 11 medewerkers: een HR-manager, drie HR-business partners, een HR-adviseur en het recruitment team van geheel VIGO. Humor, relativeringsvermogen, vastberadenheid, doorzettingsvermogen, teamspirit en samenwerking staan bij ons hoog in het vaandel. Jouw standplaats is Zetten, waarbij we graag zien dat je minimaal 2 dagen op locatie aanwezig bent. Daarnaast is het flexibel: je kunt werken op een ander kantoor, thuis of op onze verschillende locaties in de regio. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt jouw werk uitdagend en waardevol.