Responsabilités clés Sous la supervision hiérarchique de l’ Officer FH en collaboration avec le Coordonnateur FH Ebola , le titulaire de ce poste va contribuer à : Assurer la mise en œuvre, le suivi de la surveillance MEV à base communautaire dans les zones de santé ciblées et veillez à leurs couvertures effectives; Appuyer le déploiement, le fonctionnement et la supervision des réseaux communautaires, notamment les prestataires des soins/FOSA/RECOPE/Parasocial/Acteur protection/Animateur EAE/Mobilisation Wash/Volontaire EH etc ; Soutenir la recherche active des cas dans les ménages et la notification, dans un délai de 24 à 48 heures, des cas suspects, des décès communautaires et des événements inhabituels; Superviser les mécanismes communautaires d’alerte et renforcer les circuits de référence vers les structures de santé et les équipes de surveillance; Se rassurer que tous les matériels de prévention, de dépistage sont disponibles dans les différentes structures et points de surveillance; Appuyer la tenue des différents ateliers et campagnes de mobilisation et de sensibilisation dans les deux zones d’intervention; Contribuer au suivi communautaire des cas suspects et des contacts, en vérifiant la complétude, la régularité et la qualité du suivi; Former, encadrer et superviser régulièrement les acteurs communautaires, et documenter leurs besoins de renforcement de capacités ; Assurer une communication entre les communautés, les structures de santé et les équipes de surveillance; Collaborer avec les équipes SBC/RCCE afin d’améliorer l’acceptabilité de la surveillance, de renforcer la confiance communautaire et d’appuyer la gestion des rumeurs et perceptions; Documenter, compiler et transmettre les données sur les alertes et les activités de surveillance communautaire, en collaboration avec les Data Officers ; Collecter les différentes données et se rassurer de la qualité dans le délai ; Produire des rapports réguliers, contribuer aux SITREP et aux rapports de surveillance, et documenter les difficultés, mesures correctives et bonnes pratiques. Surveillance des stations de lavage des mains, veiller à ce que tous les points de lavage des mains (entrées, sorties, zones de tri) soient continuellement opérationnel (eau propre, présence de chlore au bon dosage ou de savon) Appui et encadrement des hygiénistes/chloreurs : Assister les hygiénistes de la FOSA dans la préparation quotidienne des solutions chlorées à 0,05 % (lavage des mains) et % (désinfection des surfaces) et s'assurer de leur bonne utilisation Sensibilisation au tri et aux circuits : sensibiliser les hygiénistes de la FOSA à strictement guider physiquement les patients et les garde-malades à l'entrée de la FOSA vers l'espace de tri en leur expliquant calmement les règles de distanciation et les consignes d'hygiène Expliquer avec empathie et en langues locales aux patients et à leurs familles l'importance des mesures PCI (pourquoi le personnel s'habille en EPI, pourquoi on isole temporairement une personne fiévreuse) afin de briser la peur et les rumeurs Organiser des séances de sensibilisation interactives (causeries morales, démonstrations de lavage des mains, boîtes à images) au sein de la FOSA (salles d'attente) et dans la communauté (marchés, parkings, églises) Recueillir quotidiennement les rumeurs, les craintes, les plaintes et les suggestions des usagers et de la communauté concernant la riposte. Vider régulièrement les boîtes à plaintes en collaboration avec l'officier CREC Identifier et redynamiser le réseau des RECO de l'air de santé pour relayer les messages clés sur la prévention d'Ebola, l'alerte en cas de cas fiévreux et le refus des enterrements dignes et sécurisés non Planifier et superviser les activités des distributions des kits PCI dans les formations sanitaires et dans la communauté en collaboration avec les Officiers PCI et CREC Qualifications Être de nationalité Congolaise. Avoir une résidence dans la zone serait un atout, Diplôme de niveau Graduat ou diplôme Licence en Santé Publique, Technique Médicale, Développement Rural, Sciences Sociales ou équivalent ; Maximum 2 ans à un poste similaire, idéalement dans le secteur des ONG internationales ou nationales ; Une formation certifiée en PCI ou en CREC/C4D (Communication pour le Développement) en contexte d'urgence est un atout majeur; Habileté à communiquer et à créer ou à maintenir des relations avec les autorités locales, les communautés et les acteurs des agences humanitaire ; Être honnête, confident, serviable, méthodique, organisé, proactif et doter d’initiative ; Compétences Capacité de travailler en équipe et sous pression ; Connaissance des logiciels informatiques Word, Excel, Power point et Outlook Bonnes capacités organisationnelles, de rédaction et de synthèse. Un haut niveau de connaissance de français écrit et parlé Capacité prouvée à former et entraîner le personnel Capacité à travailler à la fois dans une capacité consultative et une mise en œuvre pratique ; Engagement envers les buts et les principes de WCA, en particulier, une bonne compréhension du mandat du Child Protection et de la focalisation sur les enfants et les jeunes ainsi que la capacité de garantir que cela continue de soutenir notre travail : Expérience spécifique de travail dans des projets mise en œuvre par les partenaires Expérience de travail avec War Child ou avec d’autres organisation internationale qui met l’accès sur les politiques organisationnelles ; Attitude de zéro tolérance contre les actes en violations des politiques organisationnelles ; Savoir planifier le travail dans les délais impartis et gérer plusieurs dossiers à la fois ;